Donnez du sens à vos projets

divider

Archive


Construisez un Plan Financier ou Business Plan Personnel

/ 0 Comments

La mise en place d’un business plan personnel sur le long terme vous permet de booster votre patrimoine. Il vous simplifie la gestion de vos affaires personnelles au moment de prendre les décisions importantes. Lire la suite


separator

Médecins, comment réduire vos impôts et charges sociales ?

/ 0 Comments

En créant une SELARL avec option à l’IS, vous réduirez les cotisations sociales et l’impôt sur le revenu. Vous en profitez, ainsi, pour préparer votre retraite, protéger vos proches et développer votre cabinet. Lire la suite


separator

Comment baisser vos impôts et charges sociales ?

/ 0 Comments

Chefs d’entreprise adaptez votre structure de revenus pour réduire vos impôts et charges sociales.

La plupart des dirigeants que nous accompagnons se plaignent de payer trop de taxes, trop de charges sociales et trop d’impôts sur le revenu. Lire la suite.


separator

Comment réduire les charges sociales et payer davantage vos collaborateurs grâce à l’intéressement ?

/ 0 Comments

Depuis le 1er janvier 2019, le forfait social a été supprimé. Ainsi l’entreprise ne paie plus de charges sur les primes d’intéressement. Profitez-en pour booster la rentabilité de votre société et pour motiver vos collaborateurs. Lire la suite.


separator

Mandat de protection future

/ 0 Comments

Comment se protéger en cas d’incapacité physique ou mentale ?

30 % des entreprises ne résistent pas à l’absence de leur dirigeant. Aussi, le mandat de protection future vous permet d’organiser à l’avance, votre protection, celle de votre entreprise et de vos proches. Lire la suite


separator

Mandat à effet posthume

/ 0 Comments

Comment protéger votre famille et votre entreprise ?

Lors du décès du dirigeant, l’entreprise peut se retrouver paralysée. Ce qui peut remettre en cause sa survie. Dans l’intérêt de votre entreprise et de vos héritiers, mettez en place un mandat à effet posthume. Lire la suite


separator

Pourquoi mettre en place un Pacte Dutreil à titre préventif ?

/ 0 Comments

Afin d’assurer la pérennité des entreprises familiales, le législateur a créé le dispositif Dutreil. Ce régime garantit la stabilité du capital et la gouvernance pendant la phase de transmission. Tout en effaçant tous les impôts de donation (ou presque). Lire la suite.


separator

Dirigeants, comment protéger vos proches grâce aux 7 Stratégies Gagnantes ?

/ 0 Comments

En tant que chef d’entreprise, vous consacrez la quasi-totalité de votre temps et de votre énergie au développement de votre entreprise. Néanmoins, avez-vous mis en place une stratégie pour protéger vos proches et pérenniser votre entreprise, en cas d’accident de la vie ?

Ces 7 stratégies permettent de protéger et accroître le patrimoine privé et professionnel, en cas d’accident. 
L’objectif de ces stratégies consiste à … Lire la suite


separator

Faut-il ouvrir un PERP en 2019 ?

/ 0 Comments

La loi PACTE va révolutionner l’épargne retraite et lui conférer des avantages indiscutables.

Sortie en capital via le déblocage anticipé ou lors du départ en retraite. Incitation fiscale au moment où le prélèvement à la source entre en action et nous rappelle la fiscalité lourde venant grignoter les revenus tous les mois. Lire la suite


separator

Dirigeant optimiser votre succession lors de la création de votre holding familiale

/ 0 Comments

Dirigeants – Comment effacer tout ou partie des droits de succession lors de la création de votre holding ?

La constitution d’une holding familiale permet d’optimiser la transmission en conservant l’entreprise dans le giron familial et offre un capital financier au dirigeant pour sa retraite. Lire la suite


Featured Post
separator

Dirigeant évitez la requalification fiscale lors de la création d’une holding

/ 0 Comments

Dirigeants – Comment éviter la requalification fiscale après création de votre holding familiale ?

Pour profiter à plein des avantages fiscaux de la holding, cette dernière doit devenir animatrice du groupe. Or l’administration renforce ses contrôles et les remises en causes sont nombreuses. Lire la suite


separator

Dirigeant protégez au mieux vos intérêts et ceux de vos proches en cas d’accident de la vie

/ 0 Comments

Dirigeant, comment protéger au mieux vos intérêts et ceux de vos proches, en cas d’accident de la vie ?

La vie de l’entreprise nécessite des fonds pour assurer son développement. En tant que dirigeant, vous êtes amenés à contracter des crédits. Lire la suite


separator

Dirigeant décuplez votre patrimoine grâce à la holding familiale

/ 0 Comments

Si vous voulez booster votre patrimoine, la création d’une holding  doit être l’une des stratégies à privilégier.

Le montage Holding en offre 3 effets de levier. Lire la suite


separator

Dirigeant planifiez votre succession

/ 0 Comments

Chefs d’entreprise familiale, anticiper et organiser la transmission est primordial si vous souhaitez pérenniser votre société.

La transmission représente un des risques majeurs dans la vie des entreprises familiales. Lire la suite


separator

Dirigeant protégez votre conjoint

/ 0 Comments

Comment protéger son conjoint en cas de décès ?

Le décès n’arrive pas qu’aux autres… D’un côté les dirigeants plus âgés qui ne savent pas se poser et qui ne veulent pas penser à leur succession ; de l’autre les dirigeants plus jeunes Lire la suite


separator

ERASMUS GESTION : Dernière newsletter

/ 0 Comments

ERASMUS GESTION : Jean-Pierre Gaillard Et Jean-François Gilles

JURIS CONSEIL - PHOTO JP GAILLARD - 201604

Newsletter juillet 2018Lire la suite


separator

Actualités : Jean-François GILLES – Avant dernier article

/ 0 Comments

L’analyse de Jean-François Gilles

jfg

SOULAGEMENT

Lire la suite


separator

Holding patrimoniale et clause anti-abus

/ 0 Comments

Le 5 octobre 2016, l’administration fiscale mettait à jour le BOFIP sur la clause anti-abus (article 145-§6-k du CGI) relative au régime fiscal des sociétés mères – filialesLire la suite


separator

Holding et management fees

/ 0 Comments

Un tiers des PME françaises est détenue via une société Holding et même davantage pour les grandes entreprises. Dans le cadre de LBO, la mise en place de conventions de management fees … Lire la suite


separator

Holding apport avec soulte, vigilance de rigueur

/ 0 Comments

Ces dernières années, les apports de droits sociaux à une société holding se sont multipliés. La plus-value latente se retrouve en report d’imposition, en vertu de l’article Article 150-0 B terLire la suite


separator

Location meublée BIC régime réel ou micro BIC

/ 0 Comments

M. Pierre B. a mis en location meublée son appartement parisien estimé à 300 000 €. Le  montant du loyer annuel s’élève à 18 000 €. Il nous consulte pour mettre en place le régime le plus favorable. Nous confrontons 2 solutions : le micro BIC et le BIC régime réel… Lire la suite


separator

Statut du dirigeant SAS versus SARL

/ 0 Comments

Lors de la création d’une entreprise, le dirigeant d’entreprise doit-il adopter le régime du travailleur non salarié (TNS) via une SARL ou bien doit-il choisir le « salariat » en optant pour la présidence d’une SAS ?

La question alimente régulièrement les débats… Lire la suite


separator

Epargne salariale dans l’entreprise

/ 0 Comments

Politique de motivation par l’épargne salariale

Dans le cadre de son développement, M. Christian S. président et actionnaire majoritaire dirige la SAS dans le domaine des nouvelles technologies. M. Christian S. souhaite fédérer ses collaborateurs autour d’un projet d’entreprise ambitieuxLire la suite


separator

Chef d’entreprise et fiscalité

/ 0 Comments

Problématique du Chef d’entreprise et fiscalité

M. Bruno L. (55 ans) nous sollicite pour réduire l’impôt sur les revenus tout en préparant la transmission de son entreprise à son fils unique. Nous préconisons de créer une holding, avec son fils comme associé, qui rachète ses parts de la SAS pour une valeur de 3 M d’€…Lire la suite


separator

Transmission à son fils unique

/ 0 Comments

Transmission à son fils unique

Jean-Luc S. (60 ans) nous consulte afin de transmettre sa société d’usinage, estimée à 2,2 M d’€, à son fils. A deux ans de la retraite il souhaite se retirer progressivement et donner les rennes de l’entreprise à son fils. Il désire minimiser les droits de transmission…Lire la suite


separator

SCI Transmission immeuble locatif

/ 0 Comments

SCI Transmission immeuble locatif

M. et Mme Laurent Z. sont propriétaires d’un immeuble situé dans Toulouse d’une valeur de 1,5 M d’€ qu’ils souhaitent transmettre à moindre coût à leurs deux enfants. Nous leur conseillons de créer une SCI familiale de faible capital constituée avec M et Mme Laurent Z. et leurs deux enfants…Lire la suite


separator